安心して職場復帰ができるような環境整備を図ります
従業員の生活実態を事前に調査します
小川浩矢社会保険労務士事務所では、ご親族様の介護を理由に休職や退職を考える従業員の事でお困りの中小企業様へ、助成金コンサルティング業務をしております。両立支援等助成金制度に含まれる「介護離職防止支援コース」では、従業員が介護と仕事を両立できるような職場環境整備を目的としており、一人ひとりが介護をする必要があるか生活実態を調査した上で、介護にあたる必要のある従業員は、介護休業を取得することができます。
全国的にみて離職率が高い大阪でも、高齢化社会であることも相まって、介護を理由に退社する従業員が多く、そのような背景を考慮した上で、雇用主と雇用者が今後も良好な関係を築きながら、円滑に業務遂行ができるようにサポートしてまいります。従業員がご親族様の介護をする必要があるかどうかをしっかり把握し、より良い勤務体制を目指していきたいとお考えでしたら、小川浩矢社会保険労務士事務所へ気軽にご相談ください。
安心して休暇取得ができる体制に整えます
ご親族様の介護にあたる必要がある従業員から、唐突に休職や退職の話を持ちかけられ、今後の雇用形態や業務体制にお困りの中小企業様はいらっしゃいませんか。大阪市を拠点に活動する小川浩矢社会保険労務士事務所では、両立支援等助成金制度を活用することで、従業員が介護と両立しながら、働きやすい職場環境作りに向けたアドバイスをしております。
介護に従事する際は、精神的にも肉体的にも負担がかかり、周囲にはなかなか打ち明けられずに抱え込んでしまう従業員も少なくはありません。そのような生活実態を事前に従業員一人ひとりへ調査し、状況に応じて的確な支援が受けられるよう、従業員が安心して介護休暇を取得できるような職場体制に整備していく必要があります。介護を理由とした従業員の退職を防ぐため、事前に対策をしたいとお考えでしたら、助成金コンサルタントとして助言する小川浩矢社会保険労務士事務所へお問い合わせください。
小川浩矢社会保険労務士事務所は昼から営業を行っております
事務所名 | 小川浩矢社会保険労務士事務所 |
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住所 | 大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目2-3-1001 |
電話番号 | 090-2065-9156 |
営業時間 | 9:00~18:00 |
定休日 | 土曜日 日曜日 祝日 |
最寄駅 | 恵美須町駅より車3分 |
お気軽にお電話ください |
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090-2065-9156 090-2065-9156 |
9:00~18:00 |
大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目2-3-1001 |
小川浩矢社会保険労務士事務所が助成金の有効的な活用方法を伝授します
中小企業様のパートナーとして大阪や神戸で活動する小川浩矢社会保険労務士事務所では、助成金コンサルティング業務を展開しております。従業員を新規雇用した時をはじめ、既存の従業員に向けたキャリアアップを目的とする教育・研修の実施、育児・介護労働者の両立支援等の目的にご活用いただけます。
厚生労働省所管の支援金であり、事業以外の目的でお金を受け取ることに抵抗を感じる経営者様も中にはいらっしゃいますが、申請に必要な条件を一つひとつクリアし、受給ができるということは会社が正常に運営している照明になるため、社会からの信用性にも繋がります。あくまで国からの公的資金であるため、原則返済する義務はなく、会社の利益として加算することができます。小川浩矢社会保険労務士事務所では会社の業務遂行に向けて、就業規則の作成や見直し業務にも対応しておりますので、ご相談事がございましたら、お電話もしくはフォームより気軽にお問い合わせください。ぜひ、お気軽にお問い合わせください。
介護を理由に退職を回避したいと考える神戸市の企業様はご相談ください
2019/02/20
小川浩矢社会保険労務士事務所は、神戸市の中小企業で働く従業員が、介護と労働の両立が目指せるよう、企業様へ助成金制度を提案しております。介護休暇が取得しやすい職場環境に整えることができますので、申請をお考えでしたらご相談ください。神戸市で助成金に関するご相談事がございましたら気軽にご連絡ください
2019/02/20
神戸市で助成金の相談ができる社労士をお探しでしたら、小川浩矢社会保険労務士事務所へお問い合わせください。会社が受けることができる様々な支援制度を提案しており、手間暇がかかる申請手続きのサポート業務を請け負います。神戸市で助成金の相談ができる社労士をお探しでしたらご用命ください
2019/02/20
小川浩矢社会保険労務士事務所は、助成金の申請手続きに関わるサポート業務もいたします。神戸市でお勤めの方が申請作業に時間を取られ、通常の業務に専念できない事がないよう、お手伝いしますので、気軽にご依頼ください。社員教育の資金繰りに悩まれる神戸の中小企業様へ助成金を提案いたします
2019/02/20
小川浩矢社会保険労務士事務所は、従業員の教育にかかる資金繰りで悩む神戸市内の企業様を数多く担当してまいりました。教育や研修にかかる資金に助成金を適用できますので、申請や受給をお考えでしたらご相談ください。小川浩矢社会保険労務士事務所は定期的にセミナーを開講しております
2019/02/20
大阪の小川浩矢社会保険労務士事務所は、助成金を活用するメリットをより多くの方に知っていただきたいと考え、セミナーを開催しております。これまで抱いていた助成金に対するイメージが変わりますので、ぜひ一度ご参加ください。従業員の教育に必要な資金繰りとして助成金制度を活用してみませんか
2019/02/20
小川浩矢社会保険労務士事務所は、社員教育に必要な資金繰りとして、助成金の活用を提案しております。従業員のキャリアアップ育成を目的とした研修にかかる費用に助成金を使うことができますので、ぜひご相談ください。育児休暇を安心して取得できるような職場に向けて助成金を活用しませんか
2019/02/20
小川浩矢社会保険労務士事務所は、妊娠や出産を経た従業員が安心して会社に所属できるように助成金制度を提案しております。安心して休暇取得や職場復帰ができる職場を目指すことができますので、助成金の適用をご希望でしたらご相談ください。育児休暇を取得する従業員と事業主にとって働きやすい環境を目指します
2019/02/20
小川浩矢社会保険労務士事務所は、神戸の中小企業様から育児休暇取得にまつわるご相談を受け付けております。育児と仕事の両立ができるよう、助成金を適用することで得られる様々なメリットがございますので、申請をお考えでしたらお問い合わせください。就職困難者を採用する際に受給される助成金を有効活用しませんか
2019/02/20
助成金コンサルティング業務を請け負う小川浩矢社会保険労務士事務所は、就職困難者を採用した際の資金繰りを提案いたします。採用後の訓練にも国から支援金を受け取ることができますので、申請・受給をお考えでしたらご相談ください。